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AMBL株式会社

BUSINESS 事業内容

『何を創るかより誰と創るか』
2001年に設立し、今なお、さらなる規模拡大と組織力の強化に力を入れている企業です。 従業員数は年率約60%で、現在500名、売上高は前年比145%もの成長を実現しています。 昨今注目されているDXも会社全体で取り組んでおり、クライアントのDX推進を支えております。 ◆DXを支えるための取り組み◆ 組織体制変更を行い、これまでグループ各社に設置されていた営業部を統括した【営業統括本部】が2020年9月に誕生しました。そうすることで、クロスセルが可能になり、クライアントの課題に応じて1人の営業が様々なサービスを一気通貫でサポートできる体制が整いました。 また、自社サービス開発も加速しており、新たにインフラ自動化サービス、ネットワーク自動化サービスを2020年、2021年と立て続けにリリース。 既存自社サービスHiTAPとあわせて、これまでアナログだったもののデジタル化を実現します。 これ以外の新サービス開発も加速していきますので、ご期待ください。 創業時から続く優れた発想力と機動力、そして技術力を活かして、最大手通信キャリアなど日本を代表するナショナルクライアントの事業を、Webや業務システムのプロフェッショナルとして今後も高いレベルで支えます。 今後はさらに技術力を高めるため、自社研修センターの運営も刷新し、今まで以上に高いレベルを目指します。 30代を中心とする若いパワーが集結し、システムエンジニア、クラウドエンジニアからITコンサルタント、プリセールスまで、幅広いプロが、豊富な経験とノウハウをもとに、クライアントの求めているものは何かニーズを分析し、それに基づく明確なゴール設定により、最適と思われるソリューションを提案することでDXの実現を支えていきます。
【AIを武器にDXを推進させるシステム開発会社】
DXに悩む企業様に寄り添い、システム開発やソリューション提案、人材確保を行っています。 ・法人向けソリューション提案 ・Web・モバイルコンテンツ構築および運営管理 ・システム、アプリケーション開発・運用 ・インフラ構築 ・ネットワークの設計・構築 ・製品開発や販売 ・人材派遣 ・教育支援 ・戦略コンサルテーション ・デジタルマーケティング支援 ・Webサイト制作、Webシステム開発 ・プロダクト&サービス開発 ・マーケティング支援 ・クリエイティブ制作やWeb制作 ・データ活用コンサルティング ・AI人材研修事業 など

BENEFITS 福利厚生

待遇・福利厚生

■社会保険完備(関東IT組合健康保険) ■交通費支給(月5万円まで) ■副業制度 ■テレワーク手当 ■フレックス制(コアタイム10〜15時) ■在宅勤務制度 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断会社負担 ■スタッフケア制度 ■インフルエンザ予防接種 ■社員紹介制度 ■ビジネス系研修(トーマツイノベーション Biz CAMPUS) ■オンライン学習サービス(schoo WEB-campus) ■資格取得制度(ex:プロジェクトマネージャ試験合格…10万円支給) ■外部セミナー参加費用補助 ■書籍購入補助 ■慶弔見舞金制度 ■結婚祝金制度 ■産休・育休制度(100%復帰) ■敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。

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[派]営業・企画営業・ラウンダー
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